NTTU – Trải qua 25 năm phát triển và vươn tầm (5/6/1999 – 5/6/2024), Trường Đại học (ĐH) Nguyễn Tất Thành (NTTU) đã có những bước chuyển mình mạnh mẽ để xác lập được vị trí vững chắc thương hiệu của mình trên bản đồ giáo dục và trở thành điểm sáng trong hệ thống các trường đại học ngoài công lập trên cả nước

Chất lượng làm nên tầm vóc
Từ khóa đầu tiên bet365 soccer chỉ tuyển sinh 2 ngành với số lượng 200 SV nhưng đến hôm nay, Nhà trường đã phát triển thành một trường ĐH đa ngành, đa bậc học, đào tạo 30.000 SV, HV trình độ ĐH, thạc sĩ, tiến sĩ. Mỗi năm, Trường cung cấp cho thị trường lao động khoảng 5.000 cử nhân, dược sĩ, kỹ sư…

TS. Trần Ái Cầm – Hiệu trưởng bet365 soccer chia sẻ: “Suốt hành trình ¼ thế kỷ qua, ngôi trường đại học mang tên Bác thời thanh niên luôn không ngừng khẳng định thương hiệu của mình trên bản đồ giáo dục Việt Nam và quốc tế, được xã hội và Nhà nước đánh giá cao về những đóng góp vượt trội cho sự nghiệp giáo dục nước nhà”

Trong suốt 25 năm xây dựng và phát triển, NTTU luôn được xã hội, Nhà nước đánh giá cao về những đóng góp vượt trội cho sự nghiệp giáo dục và đào tạo: nhận được nhiều bằng khen của Chính phủ, Bộ GD&ĐT, UBND TP. HCM; được ghi nhận bởi các tổ chức kiểm định, xếp hạng uy tín trong và ngoài nước với nhiều chương trình đạt chuẩn chất lượng theo Bộ tiêu chuẩn của Bộ GD&ĐT, AUN-QA, Webometrics, URAP, tháng 7/2022 NTTU là trường công lập duy nhất được Hệ thống xếp hạng đối sánh chất lượng UPM gắn 5 sao, 7/2023 NTTU tiếp tục là trường ngoài công lập duy nhất tại TP. HCM lọt TOP 20 trên bảng xếp hạng 100 trường ĐH Việt Nam do VNUR công bố… Đặc biệt, mới đây NTTU lần đầu tiên được ghi tên mình trong danh sách các trường ĐH tốt nhất Châu Á trên BXH QS Asia 2024.

Bên cạnh đó, bet365 soccer cũng đặc biệt chú trọng đến việc mở rộng quan hệ hợp tác trong đào tạo và NCKH. Trường có nhiều đề tài NCKH cấp nhà nước, cấp Bộ, hàng nghìn công bố trên các tạp chí khoa học trong nước và quốc tế thuộc hệ thống ISI/SCOPUS,…

Với NTTU, tham gia kiểm định và xếp hạng không phải để “trả bài” mà là để đổi mới và nâng cao chất lượng đào tạo, tạo dựng niềm tin cho các nhà tuyển dụng

Mặt khác, đội ngũ nhân sự của trường được bồi dưỡng năng lực và tập huấn công tác chuyên môn liên tục. bet365 soccer chú trọng đầu tư xây dựng hệ thống cơ sở vật chất, trang thiết bị học tập – nghiên cứu được bổ sung thường xuyên hỗ trợ tối đa cho SV, GV. Mỗi năm, trường đã trích hàng chục tỷ đồng trao tặng HB khuyến khích học tập cho SV có thành tích học tập xuất sắc, SV nghèo vượt khó,…

Cạnh đó, bet365 soccer ký kết hợp tác với hơn 2.000 doanh nghiệp hoạt động đa lĩnh vực như bệnh viện, nhà hàng, khách sạn…

Hàng loạt giải thưởng học thuật, giải thưởng NCKH trên nhiều lĩnh vực đã được SV bet365 soccer xuất sắc “rinh” về: đạt Giải thưởng khởi nghiệp đổi mới sáng tạo; Euréka; SV NCKH cấp Bộ…

bet365 soccer luôn tâm niệm kết quả của quá trình đào tạo của nhà trường luôn được thể hiện rõ bởi tỷ lệ sinh viên có việc làm trước, ngay và sau khi ra trường đúng ngành nghề đào tạo, trải rộng ở các vị trí công việc, cấp độ trong các tổ chức của nền kinh tế trong và ngoài nước

TS. Trần Ái Cầm, Hiệu trưởng Nhà trường, cho biết: “Sau ¼ thế kỷ hình thành và phát triển, Nhà trường đã hoàn thành sứ mệnh trường đại học theo định hướng ứng dụng, đang chuyển mình theo định hướng khởi nghiệp đổi mới sáng tạo để đáp ứng xu hướng phát triển chung của giáo dục đại học trong nước và thế giới. Trường tiếp tục tham gia vào các bảng xếp hạng để hội nhập quốc tế, như giữ vững mục tiêu vào nhóm 30% trường đại học tốt nhất Châu Á theo QS Asia Rankings, đạt top 600 Bảng xếp hạng THE Impact,…”

Đồng thời đẩy mạnh mô hình giáo dục đại học 4.0, định hướng phát triển trường giai đoạn 2025–2030, theo tầm nhìn đến năm 2045 là trở thành trường đại học khởi nghiệp – đổi mới sáng tạo; xây dựng hệ sinh thái giảng dạy – nghiên cứu khoa học; đẩy mạnh chuyển đổi số, phát triển bền vững, bảo đảm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng gắn với nhu cầu quốc tế hóa và đáp ứng Cách mạng Công nghiệp 4.0”. TS Cầm nói thêm.

Người học là thước đo về chất lượng đào tạo

Ứng dụng đưa triết lý đào tạo thực học – thực hành – thực danh – thực nghiệp vào giảng dạy, mục tiêu mà Trường Đại học Nguyễn Tất Thành hướng đến trong suốt 25 năm phát triển là đáp ứng nhu cầu của xã hội “tạo dựng” nên thế hệ nhân lực mới toàn diện vừa có trách nhiệm với bản thân và cộng đồng, vừa có trình độ chuyên môn cao, bản lĩnh đương đầu với những thách thức của thị trường lao động.

Sinh viên bet365 soccer đạt được nhiều giải thưởng với các dự án khởi nghiệp

Hiện tại, bet365 soccer có bốn khu học ở các vị trí trọng điểm của TP HCM, với hơn 500 giảng đường, phòng học, làm việc và hơn 200 phòng thực hành thí nghiệm công nghệ cao. Trường cũng đầu tư các dịch vụ hỗ trợ như thư viện, khu tự học, phòng tập gym đa năng, căng tin… Toàn bộ phòng học, khu thí nghiệm trang bị máy móc, hệ thống máy lạnh hiện đại. Sóng wifi phủ khắp toàn trường để đảm bảo sinh viên có thể học tập mọi lúc mọi nơi. Nhờ đó, năm 2022, bet365 soccer đạt 5 sao QS Stars về cơ sở vật chất. Đây là mức điểm cao nhất theo thang đánh giá của Tổ chức QS (Anh).

Bên cạnh đó, trong suốt chiều dài phát triển 25 năm bet365 soccer luôn đặt phương châm “đào tạo phải gắn liền với thực tiễn” và “lắng nghe” thị trường nhằm đáp ứng tốt nhất nhu cầu nhân lực thực. Do đó, trường có hợp tác chiến lược đào tạo – việc làm với hàng nghìn doanh nghiệp hoạt động đa lĩnh vực, các bệnh viện lớn như Bệnh viện Chợ Rẫy, Bệnh viện Nhi đồng, Bệnh viện Từ Dũ…

NTTU chú trọng chương trình học bám sát thực tế, đáp ứng đúng nhu cầu của xã hội

bet365 soccer kết nối SV với chuyên gia đầu ngành, có kinh nghiệm thực chiến thông qua các buổi workshop, tọa đàm, hội thảo… Các khách mời trao đổi trực tiếp truyền đạt kiến thức, phân tích yêu cầu công việc trong lĩnh vực chuyên môn. Từ đó, sinh viên có thể hiểu ngành hơn, nắm bắt yêu cầu tuyển dụng để trang bị kỹ năng, kiến thức phù hợp.

“Vì là đơn vị trực tiếp sử dụng sản phẩm sau đào tạo, Viettel nhận thấy rằng, SV Trường Đại học Nguyễn Tất Thành không chỉ giỏi chuyên môn mà còn được trang bị đầy đủ những kỹ năng, đạo đức và thái độ làm việc rất chuyên nghiệp. Các em sẵn sàng dấn thân, không ngừng học hỏi, có tinh thần cầu tiến, bản lĩnh nhưng cũng biết lắng nghe, đặc biệt là không ngại thay đổi để phù hợp với yêu cầu của doanh nghiệp. Chúng tôi cho rằng, đây là kết quả từ sự tận tâm của đội ngũ GV giàu kinh nghiệm, giỏi chuyên môn và tâm huyết với nghề. Điều tôi thấy ấn tượng nhất có lẽ đó là tinh thần luôn lắng nghe từ phía Ban lãnh đạo, từ những ý kiến góp ý từ phía doanh nghiệp Nhà trường đã đưa ra những điều chỉnh kịp thời trong công tác đào tạo nhằm cung cấp được một đội ngũ nhân lực tiệm cận đúng nhu cầu của doanh nghiệp”. Ông Bùi Quang Huy – Nguyên trưởng Đại diện TCT Viettel Digital phía Nam chia sẻ.

Thực hiện: Cẩm Thạch

Hình ảnh: Media